黨建引領(lǐng)聚合力多元共治譜新篇

霞山區(qū)新園街道創(chuàng)新探索“社區(qū)合伙人”模式激活基層治理新動(dòng)能

2025-04-03 18:22 來(lái)源：湛報(bào)策劃

為有效解決社區(qū)資源整合不足、物資供給乏力等問(wèn)題，新園街道銀苑社區(qū)創(chuàng)新探索“社區(qū)合伙人”多元共治模式。該模式以社區(qū)黨支部為核心，整合社區(qū)周邊商家、物業(yè)公司、企業(yè)公司、志愿服務(wù)團(tuán)體等社會(huì)資源，致力于構(gòu)建“同心同力同德，共建共治共享”的社區(qū)治理新格局。截至目前，該模式已吸納16家“合伙人”，開(kāi)展公益服務(wù)20余場(chǎng)，惠及居民超6000人次，成為基層治理的“新樣本”。

整合資源，破解治理難題

“社區(qū)合伙人”是指在黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，將企事業(yè)單位、愛(ài)心商家、社會(huì)組織等社區(qū)成員緊密聯(lián)合起來(lái)，共同參與社區(qū)治理與發(fā)展，為居民提供更具品質(zhì)的專業(yè)化、個(gè)性化、定制化服務(wù)，通過(guò)擴(kuò)大社區(qū)治理參與主體范圍，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，廣泛吸引社會(huì)組織、志愿服務(wù)團(tuán)體等參與基層治理。

據(jù)銀苑社區(qū)負(fù)責(zé)人介紹，在籌劃“社區(qū)合伙人”項(xiàng)目時(shí)，社區(qū)工作人員經(jīng)過(guò)深入思考與多方調(diào)研，篩選信譽(yù)良好、社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的企業(yè)和社會(huì)組織，建立“社區(qū)合伙人”資源庫(kù)，同時(shí)常態(tài)化發(fā)布“社區(qū)合伙人”招募令，整合各方資源，提升社區(qū)治理水平和服務(wù)質(zhì)量。目前，已成功孵化出“公益技能培訓(xùn)”、“法律咨詢”和“長(zhǎng)者養(yǎng)健” 等十個(gè)特色服務(wù)項(xiàng)目。

社區(qū)合伙人工作室

精準(zhǔn)服務(wù)，激活社區(qū)“微細(xì)胞”

面對(duì)群眾多樣化、品質(zhì)化的服務(wù)需求，銀苑社區(qū)黨支部依托黨群服務(wù)中心，整合場(chǎng)地資源，精心打造 “社區(qū)合伙人工作室”。這不僅有助于合伙人降低運(yùn)營(yíng)成本、提高服務(wù)效率，還能更好地滿足社區(qū)居民的需求。截至目前，銀苑社區(qū)已成功吸納12家企業(yè)和4家志愿服務(wù)社會(huì)組織成為“社區(qū)合伙人”，開(kāi)展公益服務(wù)活動(dòng)20余場(chǎng)，服務(wù)人群達(dá)6千余人。

為更精準(zhǔn)地服務(wù)居民，銀苑社區(qū)制定《新園街道銀苑社區(qū)公益合伙人值班表》，加入“社區(qū)合伙人”的商家企業(yè)在周一至周五輪流駐點(diǎn)值班，根據(jù)自身業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)為居民解決實(shí)際問(wèn)題。例如，周一下午提供母嬰護(hù)理咨詢，周三開(kāi)展醫(yī)療服務(wù)專場(chǎng)，周五提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息咨詢與法律咨詢。未來(lái)，社區(qū)還將持續(xù)拓寬服務(wù)范圍，補(bǔ)齊服務(wù)短板，借助“社區(qū)合伙人工作室”平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)商企與群眾需求的精準(zhǔn)匹配。

引進(jìn)醫(yī)院合作，采用“社區(qū)合伙人”模式，為轄區(qū)老年人提供優(yōu)質(zhì)廉價(jià)的“醫(yī)養(yǎng)一體化”健康照護(hù)服務(wù)，提升他們的生活品質(zhì)。

此外，社區(qū)創(chuàng)新設(shè)立“公益基金池”，由社區(qū)與“合伙人”共同管理公共賬戶，廣泛籌集社會(huì)資金，用于轄區(qū)扶貧幫困、公共設(shè)施建設(shè)，充分發(fā)揮慈善事業(yè)在基層治理中的積極作用。閑置邊角地也被盤(pán)活為“口袋公園”，激活空間活力，提升居民幸福感。