1月5日，記者從湛江海關獲悉，該關所屬霞海海關工會小組近日獲得廣東省“模范職工小家”榮譽稱號。

近年來，該關工會小組助力打造“活力、文化、愛心”職工小家，通過不斷開拓思路、創新實踐，調動廣大干部職工的工作積極性、主動性和創造性，打造一支富有凝聚力、戰斗力和執行力的干部職工隊伍，為企業和群眾把實事辦好、把好事辦實。

用心打造“活力之家”

以教學相長為抓手，緊扣屬地海關職能，霞海海關工會小組進一步提升工作能力水平，深入營造干部隊伍“比學趕幫超”良好氛圍，增強干部隊伍工作活力。

在“師傅帶徒弟”新型學徒制培訓法的積極推廣運用下，該關師徒團隊由2019年初的11組增加至28組，并在原產地證書簽發、減免稅、危化品監管等12個崗位，以小班課、崗位練兵、帶班教學、基地實訓等多種方式開展“教練戰一體”培養，以“資格單”“成績單”“評價單”檢驗成效，三年以來新增資質崗100余人次。

去年以來，工會小組深入企業講政策、送信息、聽意見，貼心服務、紓困解難，推進“我為群眾辦實事”實踐活動落到實處、見行見效，在優化營商環境、穩外貿促發展中迸發學史力行的活力和激情，致力于提升為群眾辦實事的專業本領，讓企業獲得感成色更足。

在2020年推動轄區農產品食品出口實現8個“首次”的基礎上，2021年該關專家工作室和師傅團隊以問題為導向，反復研討、群策群力，指導企業不斷提升產品質量，解決芒果病蟲害防治和速凍湯圓微生物、生物毒素、致敏物品質監管問題，為行業、企業“量身定制”幫扶措施47條，推動新增覃斗芒果、速凍湯圓等多種農食產品首次出口。

精心打造“文化之家”

文化興則國運興，文化強則民族強。霞海海關工會小組貫徹落實 “文化興關”“文化育人”要求，不斷在文化建設中凝聚人、培養人、教育人、激勵人，通過大力推進“文化管理”，著力打造基層文化品牌，努力培育和發展霞海文化的內涵，形成具有廣泛影響的海關文化。

該關工會小組每月定期開展“霞海故事匯”“知行講壇”等主題文化活動，邀請干部職工講述“我（或我身邊）的故事”，及時挖掘先進典型，充分發揮先進典型示范引導作用，營造積極向上的良好氛圍。

去年以來，該小組通過開展“傳承紅色基因 賡續精神血脈”“N種方式辦實事 用心用情出絕招”等10余期主題黨建故事匯以及“云端賀新春、線上送祝福”等節日系列活動，將黨史學習教育與生動的文藝樣式相結合，通過聽、演、唱、做等多種形式，弘揚主旋律，傳播紅色文化。

貼心打造“愛心之家”

“感謝我們霞海的愛心互助會，在我的家庭最需要幫助的時候，給我送來了溫暖和關懷……”近日，該關一名干部接過了互助會的捐助款，滿懷感激。

“做一件事好事也許不難，但是用9年時間將無數件好事做到極致，是我們的目標和追求。”身為霞海“貼心人”的代表，霞海海關工會小組長這樣介紹。

霞海海關創新成立愛心互助會，每月由全部干部職工自愿捐款，秉承“一人有難，大家支持”的原則，扶危救濟、扶難解困，定期走訪慰問經濟困難、患重病的干部職工，9年來年累計捐款超過8萬元，通過愛心捐款慰問干部職工達6萬元，為100多個家庭送去了愛心和溫暖。

除此之外，該關還成立了霞海海關志愿服務隊，真誠奉獻社會，傳播雷鋒精神正能量：積極投身關愛困難兒童、愛心助學，到特呈學校、留守兒童學校開展“真情助兒童愛心獻社會”等系列志愿服務活動；走進多所校園進行國門安全知識宣講，普及入侵生物危害、食品安全等知識。

在“踐行雷鋒精神——以實際行動慶祝中國共產黨成立100周年”學雷鋒志愿服務活動中，該關青年集體走進幫扶聯系點——廉江市木高山村，為孤寡老人打掃衛生，為農戶講解專業養殖知識，幫助村民采摘圣女果，弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”志愿服務精神，海關志愿服務隊也被評為廣東省第六批學雷鋒示范點。